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离职提前多久

100次浏览     发布时间:2025-01-17 06:34:31    

根据《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者提前 三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。因此,离职提前 30天是法律规定的标准期限。

需要注意的是,如果员工在试用期内,则提前三日通知用人单位即可解除劳动合同。此外,如果用人单位与劳动者协商一致,也可以提前解除劳动合同,这无需遵循30天的通知期。

建议员工在离职前确保按照法律规定履行通知义务,以便用人单位有足够的时间进行工作交接和安排。如果双方协商一致提前解除合同,也应遵守协商达成的协议。

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