工资为5200元时,应缴纳的个人所得税为 6元。具体计算过程如下:
1. 5200元工资减去免征额5000元,剩余200元。
2. 根据个人所得税法,剩余部分(即200元)适用3%的税率。
3. 200元乘以3%等于6元。
因此,5200元工资扣除个人所得税后,实际到手工资为5194元。
工资为5200元时,应缴纳的个人所得税为 6元。具体计算过程如下:
1. 5200元工资减去免征额5000元,剩余200元。
2. 根据个人所得税法,剩余部分(即200元)适用3%的税率。
3. 200元乘以3%等于6元。
因此,5200元工资扣除个人所得税后,实际到手工资为5194元。
老板,什么时候给我缴纳社保费呀?放心,等你转正后就办!初入职场的小伙伴可能会遇到这种情况那么,试用期真的不用缴纳社保费吗?这篇给大家讲明白~试用期不用缴纳社保费?不可以不缴!《社会保险法》第五十八条规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登
5月23日晚,四川省宜宾市屏山县公安局官方微博@屏山公安 发布警情续报,5月20日,屏山县发生一起放火案。案发后公安机关迅速开展调查,现已初步查明案件相关情况。通报称,犯罪嫌疑人文某(男,27岁)自幼因家境、辍学等原因较为悲观自闭,辍学后随父母外出或独自打工,今年春节回到兴文老家。2025年3月1日
中新经纬4月10日电 据海关总署网站消息,根据《国务院关税税则委员会关于对原产于美国的进口商品加征关税的公告》(税委会公告2025年第4号)、《国务院关税税则委员会关于调整对原产于美国的进口商品加征关税措施的公告》(税委会公告2025年第5号),自2025年4月10日12时01分起,对原产于美国的所
休产假是法律赋予每一位女职工的正当权利,然而在现实中部分女职工却面临产假时长被不合理压缩、生育津贴与产假工资迟迟未到账等问题。近日,市法院发布一起典型案例,详细阐述女职工在遭遇类似情况时应如何维护自身合法权益。 案例中,大亚湾一家运输公司会计林某在公司工作五年,月工资6930元。2023年2月
来源:上观新闻美东时间4月2日,美方宣布对所有贸易伙伴征收“对等关税”(Reciprocal Tariff)。该政策以所谓“对等”为名,采取“全球基准关税”和“一国一税率”的方式,试图通过单边调整关税税率应对其他国家所谓的“不公平贸易”。从定义来看,“对等关税”并不是真正的关税,也没有对等。所谓的“